한국공항공사 연봉, 인재상 면접 준비

한국공항공사 연봉, 인재상 면접 준비

1980년 창립한 한국공항공사는 공항 운영에 대한 전반적인 업무를 관리 감독, 운영사업을 통한 매출이 발생하는 공기업으로 공항을 효율적으로 건설, 관리, 운영하여 탑승객이 안전하게 이용할수 있는 여건을 조성하여 국가 경제 발전과 복지에 기여하고 있습니다.

 

 

주요업무는 활주로, 계류장, 항공기 이동지역에 대한 관리 운영 및 여객청사, 화물청사, 일반지역 운영, 연구 개발 장비 판매, 수출이며 주력사업은 공항 관리 사업이라 할수 있다.

지난해 내국인의 해외 출국자 수는 2650만원으로 역대 최대치를 갱신했는데 여가생활에 대한 인식 변화, 해외 출장등 공항 운영에 대한 매출은 지속적으로 증가될 전망입니다.

입사를 희망하는 젊은층에게는 공기업이라는 네임밸류 + 연봉, 복지 혜택을 볼수 있고 정년 보장이라는 장점 덕분에 지난해 채용공고 경쟁률은 210대 1을 기록했습니다.

지난해 한국공항공사 매출은 8303억원으로 직원수는 2070명으로 채용인원은 많지 않다

 

공항이란 특수성 덕분에 한국공항공사에 입사하게 되면 다양한 직군이 존재하고 지원자에 대한 우대 조건 차이가 있는 만큼 입사지원에 앞서 직무에 대한 이해도가 필요한데 연봉이 적지 않고 자기시간을 충분히 가질수 있어 삶의 만족도가 높은 편입니다.

한국공항공사 단점이라면 공기업의 보수적인 문화가 남아있고 최근 공기업의 방만한 경영에 대한 규제로 인해 복지, 연봉이 상당부분 축소된점은 참고하시면 좋겠습니다.

한국공항공사 연봉은 평균연봉 7180만원, 대졸 초임 4075만원으로 직급별 연봉을 살펴보면 대리 4300만원, 과장 5500만원, 차장 6800만원, 부장 7800만원으로 적지 않은 연봉을 받을수 있으며 성과급, 야근, 초과근무에 따른 차이는 있습니다.

복리후생 제도는 타 공기업 수준으로 주택지원대출 / 사택(기숙사)운영 , 재택 근무, 유류비지원, 본인 배우자 건강검진, 의료비 지원, 체력단련비 지원, 자녀 학자금 지원, 경조사 지원, 직장내 어린이집 운영, 도서구입비, 대학원 유학등 자기개발도 지원합니다.

연봉, 복지수준에서 어떤 공기업과 비교해도 떨어지지 않는 수준으로 입사를 희망하는 분들이라면 자소서를 작성할때 우대사항, 인재상, 면접을 꼼꼼히 준비해야됩니다.

한국공항공사 인재상은 전문인, 혁신인, 실천인으로 본인 경험담을 함께 적용해서 작성하면 서류전형이나 면접과정에 큰 도움이 될것 같습니다.

면접과정은 1차면접, 2차면접으로 1차면접은 5명 면접관을 1대1로 5번 만나고 2차 면접은 사장님, 부사장님 면접으로 진행되며 1차면접과정에는 영어면접이 진행되며 자소서 내용을 영어로 질문하면 영어로 답변하는 방식으로 사전에 준비해야겠죠?

지원자격은 연령 제한은 없고 남자는 병력필 또는 병력면제자이며 외국어 능력을 우대하여 지정종목에 대한 공인 성적을 제출해야 지원자격을 얻을수 있습니다.

지난해 합격자 스펙은 학점 3.77점, 토익 843점, 토익스피킹 LV6, OPIC IH, 외국어 1개 자격증 2.2개, 인턴 1.1회 수상내역 2.3회 교내/사회봉사 1.7회등 영어능력을 우대합니다.

 

 

이상으로 한국공항공사 연봉, 인재상 면접 준비과정을 알아봤는데 공기업은 대부분 취업자들이 들어가고 싶은 기업이죠? 다만 너무 높은 경쟁률로 인해 탈락 하는 분들이 많지만 기업이 원하는 인재상, 경험을 고려해 준비하신다면 합격하실수 있습니다.