한국단자공업 연봉, 채용 스펙

한국단자공업 연봉, 채용 스펙

1973년 설립된 한국단자공업은 자동차, 전자 전기 부품을 제조, 판매하는 기업으로 전장모듈, 무선모듈을 이용한 커넥터, LED 부품등 첨단 시스템에 탑재되는 초정밀 커넥터를 생산하여 GPS 모듈, Wi_Fi 모듈, Bluetooth 등 무선 분야로 시장 영역을 확장하고 있다.

 

 

생활가전 시장에서는 Line UP를 확보하며 IT시장으로 분야를 확대하고 있는데 스마트폰/TV용 커넥터 매출이 본격적으로 확대하는 상황으로 안정적 매출구조를 가지고 있다

한국단자공업 지난해 매출액은 7444억 4600만원을 코스피 상장 중견기업으로 분류되며 직원수는 1187명으로 본사는 인천광역시 연수구에 위치하고 있습니다.

국내 커넥터분야 최고 기술력을 가진 기업으로 자율주행차 + 친환경차 판매량이 증가하며 동사 센서 모듈사업 매출이 확대되고 있고 IT시장 활성화도 호재인 상황입니다.

직원들이 말하는 한국단자공업 장점은 글로벌 제조사에서 일할수 있는 좋은조건을 가진 기업으로 생산직 이외 대졸 역시 야근 수당이 나오는등 복리후생 제도와 중견기업 이상의 연봉은 삶과 일 균형이 잡혀 직원 근무 만족도가 높습니다.

단점이라면 기혼자에 대한 복지가 편중되어 있고 기업 매출 대비 연봉이 낮은 편이지만 점차 높아지고 있으며 야근을 포함한 평균근무 시간이 높은편이라고 합니다.

한국단자공업 연봉은 평균연봉 4400만원, 대졸초임 3600만원으로 직급별 연봉은 대리 4000만원, 과장 4900만원, 차장 5500만원, 부장 8700만원으로 성과급을 제외했습니다.

 

 

생산직 연봉은 약 4000만원 수준으로 연간 600% 상여금 + 명절 보너스를 합산하면 800% 수준으로 월급으로 실수령 230만원으로 잔업, 특근등 부서별 차이가 발생하며 업무강도는 조금 높은 수준으로 2교대 근무방식 입니다.

복리후생 제도는 건강검진, 연/월차 수당, 사내 동호회 운영, 육아휴직, 야간 교통비지급, 자녀학자금지원, 각종 경조사 지원, 단합 야유회, 사내외국어 강좌를 운영합니다.

한국단자공업 채용 절차는 서류전형 → 인적성검사 → 1차면접 → 2차면접 → 최종합격

인재상은 역량(Capability), 가능성 (Potentiality), 전문성(Speciality)이며 면접과정에 자소서 관련 질문이 많은 만큼 경험을 적용해서 작성하시면 도움이 되겠습니다.

면접과정은 1차면접에서 팀장급 1명, 실무진으로 구성되며 자기소개 위주 면접으로 직무관련 질문이 많은 만큼 다소 압박감을 느낄수 있습니다.

2차면접은 임원면접으로 직무 특성에 따라 차별적으로 연구개발의 경우 실습면접으로 진행 도면을 보고 설계할수 있는 능력으로 2D 도면을 3D 도면으로 설계해야 되며 이후 PT면접으로 30분내 파워포인트 5분 분량을 작성해서 발표해야 됩니다.

한국단자공업 합격스펙은 학점 3.56점, 토익 737점, 토익 스피킹 lv5, OPIC IM3, 외국어 1개, 자격증 2.2개, 해외겸헝 1.4회, 인턴경험 1회, 수상내역 2.4회 수준이었습니다.

 

이상으로 한국단자공업 연봉, 채용 스펙을 알아봤는데 초소형 모듈 관련 사업이 확장되면서 동사 발전 가능성과 매출 높아지며 입사를 희망하는 분들도 늘어나고 있어 채용 경쟁률이 치열하지만 관련 정보를 참고해서 꼭 합격하시면 좋겠습니다.